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Zertifikatslehrgang Personalentwicklung

Kompetenz in der Personalentwicklung

Die Weiterbildung qualifiziert Sie zum kompetenten Ansprechpartner in Sachen Personalentwicklung und kann einen entscheidenden Beitrag zum Unternehmenserfolg leisten. Durch praxisorientierte Inhalte wenden Sie Ihr neues Wissen direkt im Arbeitsalltag an. Eine langfristige Terminplanung ermöglicht es, Arbeitsaufgaben im Unternehmen und Schulungstage zu koordinieren. Ein Themenschwerpunkt des Kurses ist die Erarbeitung eines individuellen Personalentwicklungskonzeptes für ihr Unternehmen.

Folgende Themen werden mit erfahrenen Trainern besprochen:

  • Personalentwicklung sichert Kompetenzen
  • Personal finden und binden
  • Potenzialerkennung
  • Mit Personalentwicklung führen und motivieren
  • Schwerpunkte Personalentwicklungskonzept
  • Personalcontrolling
  • Humanressourcen- und Gesundheitsmanagement
  • Erarbeitung eines individuellen Personalentwicklungskonzeptes
  • Wissen und Kommunikation
  • Personalmarketing.

Sie erhalten die Möglichkeit, mit der Teilnahme am lehrgangsinternen Test und der Entrichtung der Gebühren, ein Zertifikat der Industrie- und Handelskammer Ostthüringen zu Gera er erwerben. Es ist teilnehmerbezogen und bundesweit anerkannt.

Kompetente Mitarbeiter sind ein wichtiger Wettbewerbsfaktor. Eine Herausforderung bei der Umsetzung der Unternehmensstrategie ist es, die notwendigen Kompetenzen kontinuierlich zu überprüfen und zu entwickeln. Durch die Anwendung der Kompetenzanalyse-Verfahren KODE® und KODE®X kann dieser Prozess mit einem geringen Zeitaufwand gestaltet und begleitet werden. Als Teilnehmer erhalten Sie die Möglichkeit, diese Verfahren im Centrum für Kompetenzbilanzierung kennenzulernen. Ausgebildete Trainer des CeKom® Mitte Thüringen unterstützen Sie durch einen Workshop zur Projektarbeit, Coachingangeboten und bei der Vorbereitung der themenbezogenen Präsentation, der als Test für das IHK-Zertifikat vorgesehen ist.
 

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